Действующий
СТО Должностная инструкция Начальник отдела по работе с контролирующими органами Правовое управление
1.2. Наименование подразделения: правовое управление ООО «Управляющая компания «Стройком» (далее по тексту - организация).
1.5. Назначается на должность и освобождается от должности Решением Управляющего организации по представлению руководителя правового управления.
1.6. Исполнителя этой должности на время его отсутствия замещает работник, назначенный руководителем правового управления, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей в соответствии с настоящей должностной инструкцией.
1.7. Режим работы начальника по работе с контролирующими органами определяется в соответствии с правилами труда, установленными в организации.
1.8. В связи с производственной необходимостью начальник по работе с контролирующими органами может направляться в служебные командировки.
1.9. В своей работе начальник по работе с контролирующими органами руководствуется законодательством Российской Федерации, законодательством Челябинской области и муниципальными правовыми актами органов местного самоуправления, локальными правовыми актами организации, а также соответствующими стандартами.
1.12. В своей работе помимо распоряжений непосредственного руководителя руководствуется устными и письменными распоряжениями руководителя организации.
1.13. На должность начальника по работе с контролирующими органами назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по направлению (специальности) «Юриспруденция» и стаж работы по юридической профессии не менее 5 лет.
правила и нормы охраны труда и техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;
порядок заключения, изменения и расторжения гражданско-правовых договоров, соглашений, трудовых и коллективных договоров;
порядок систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием современных информационных технологий;
- выполняет организацию и обеспечение контроля за соблюдением законности и защитой правовых интересов организаций, являющихся заказчиком услуг, с высоким уровнем качества оказания услуг на основе эффективного использования ресурсов в целях получения организацией максимальной прибыли;
- осуществляет организацию сопровождения контрольно-надзорных органов во время проведения проверок, контроль соблюдения прав и законных интересов, организаций, являющихся заказчиком услуг;
- осуществляет оценку результатов проверок, оспаривание действий/бездействий и решений представителей проверяющих контрольно-надзорных органов, обращение в вышестоящие инстанции, суд;
- организует судебное и иное представительство по делам, возникающим из административных и иных публичных правоотношений, в рамках искового производства, административного судопроизводства, дел об административных правонарушениях;
- анализирует основания для предъявления исков, заявлений, жалоб и делает оценку перспектив, вырабатывает стратегии по делам, контролирует и осуществляет подготовку процессуальных документов.
2.2. Начальник по работе с контролирующими органами обязан выполнять следующие функциональные обязанности:
2.2.2. Повышение квалификации сотрудников отдела, разрабатывает и передает план повышения квалификации на утверждение руководителю правового управления.
2.2.3. Исполнение эффективной работы по сопровождению контрольно-надзорных органов во время проведения проверок, с целью контроля соблюдения прав и законных интересов, организаций, являющихся заказчиком услуг;
2.2.4. Исполнение эффективной судебно-претензионной работы, выполнение плана работы по работе с контролирующими органами на соответствующий период.
2.2.8. Работу отдела по порядку заключения, изменения и расторжения гражданско-правовых договоров, соглашений, трудовых и коллективных договоров.
2.2.9. Работу отдела по правовому сопровождению организаций, находящихся в процессе реорганизации/ликвидации/банкротства.
2.2.10. Работу отдела по представительству в судах и различных государственных органах и учреждениях.
2.2.11. Согласование всех действий с непосредственным руководителем при возникновении неоднозначных и нестандартных ситуаций в работе.
2.2.12. Сохранность документов, находящихся в отделе, с момента их получения до передачи иным лицам в установленном порядке; организацию своевременной передачи документов на хранение в соответствующую консалтинговую организацию, оказывающую услуги по хранению документов.
2.2.14. Наработанную отделом практику, вырабатывает предложения по улучшению работы отдела по работе с контролирующими органами.