Действующий
Право на замещение вакантных должностей членов РЭК (далее именуется конкурс) имеют граждане Российской Федерации, владеющие государственным языком, имеющие высшее образование, опыт руководящей работы не менее 3-х лет, опыт работы по профилю деятельности РЭК (в области естественных монополий, топливно-энергетического комплекса, в том числе деятельности предприятий - поставщиков энергоносителей, иных вопросов тарифного или ценового регулирования) - не менее 5-ти лет, а также отвечающие требованиям, установленным Федеральным законом "Об основах государственной службы Российской Федерации" для поступления на государственную службу.
В своей работе Конкурсная комиссия руководствуется Конституцией Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Санкт-Петербурга.
Информация о сроке и об условиях проведения конкурса, в том числе о месте приема документов, подлежит опубликованию в одном из официальных изданий Администрации Санкт-Петербурга.
В объявлении о приеме документов для участия в конкурсе указываются необходимые требования, предъявляемые к гражданину, претендующему на замещение вакантной должности члена РЭК, в соответствии с настоящим Положением.
документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию (выписку из трудовой книжки, копии документов об образовании, о повышении квалификации, о присвоении ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы);
справку из органов государственной налоговой службы о представлении сведений о его имущественном положении;
Сведения, представленные гражданами для участия в конкурсе, подлежат проверке в установленном порядке.
Гражданин по своему усмотрению может представить другие документы, характеризующие его профессиональную подготовку, личные и деловые качества.
если он не признан решением суда, вступившим в законную силу, недееспособным или ограниченно дееспособным;
лишения его права занимать государственные должности государственной службы в течение определенного срока решением суда, вступившим в законную силу;
наличия подтвержденного заключением медицинского учреждения заболевания, препятствующего исполнению им должностных обязанностей;
отказа от прохождения процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, если исполнение должностных обязанностей связано с использованием таких сведений;
отказа от представления сведений о полученных им доходах и имуществе, принадлежащем ему на правах собственности, являющихся объектами налогообложения;
пунктом 3 настоящего Положения.
6. Документы для участия в конкурсе представляются в технический секретариат Конкурсной комиссии в течение срока, установленного решением конкурсной комиссии и объявленного в информации о проведении конкурса в соответствии с
При проведении предварительного отбора профессиональные и личностные качества граждан, подавших документы на участие в конкурсе, оценке не подлежат.
С согласия гражданина проводится процедура проверки возможности его допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, если исполнение должностных обязанностей члена РЭК будет связано с использованием таких сведений.
Граждане, не допущенные к участию в конкурсе по итогам предварительного отбора представленных документов, в частности, в случае установления обстоятельств, препятствующих участию гражданина в конкурсе на замещение вакантной должности государственной службы, а также несоответствия документов требованиям настоящего Положения, информируется об этом в письменной форме по адресу, указанному в заявлении. Подлинники документов возвращаются заявителю, копии подшиваются в дело.
Проверка поступивших документов может производиться при проведении конкурса, а также при назначении членов РЭК на должность по итогам конкурса.
При проведении конкурса могут использоваться иные не противоречащие федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методы оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов. При оценке указанных качеств кандидата конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований и требований настоящего Положения.
При прочих равных условиях преимущество отдается кандидату имеющему постоянное место жительства в Санкт-Петербурге.
Если в результате конкурса не были выявлены кандидаты, отвечающие требованиям на замещение вакантной должности члена РЭК, а также в случае, если результаты конкурса документов не позволят Конкурсной комиссии достаточно уверенно определить кандидатов для назначения на должности членов РЭК, Конкурсная комиссия может принять одно из следующих решений:
об изменении условий проведения конкурса и объявлении в соответствии с ними повторного конкурса. В этом случае кандидаты в члены РЭК, документы которых уже рассматривались Конкурсной комиссией, вправе участвовать в конкурсе без повторного представления документов, за исключением дополнительных, определенных новыми условиями конкурса.
Информация о вышеназванных решениях подлежит опубликованию в порядке, предусмотренном пунктом 3 настоящего Положения.
Для урегулирования текущих вопросов, возникающих в процессе проведения конкурса, председатель Конкурсной комиссии вправе проводить рабочие заседания Конкурсной комиссии.
Заседание Конкурсной комиссии считается правомочным, если на нем присутствует весь ее состав. Решения Конкурсной комиссии принимаются открытым голосованием простым большинством голосов.
Назначение на должность члена РЭК осуществляется в соответствии с Законом Санкт-Петербурга "О Реестре государственных должностей Санкт-Петербурга".