в) смерть ребенка.

13. Получатели пособия обязаны своевременно информировать уполномоченный орган о наступлении обстоятельств, являющихся основанием для прекращения выплаты ежемесячного пособия.

Правила
выплаты ежегодного пособия на проведение летнего оздоровительного отдыха детей сотрудников учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы, органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, таможенных органов Российской Федерации, погибших (умерших) вследствие увечья или иного повреждения здоровья, полученных в связи с выполнением служебных обязанностей, либо вследствие заболевания, полученного в период прохождения службы в указанных учреждениях, органах и службе, пропавших без вести при выполнении служебных обязанностей
(утв. постановлением Правительства РФ от 13 августа 2013 г. N 694)

1. Настоящие Правила определяют порядок выплаты ежегодного пособия на проведение летнего оздоровительного отдыха детей, предусмотренного пунктом 3 части 1 статьи 11 Федерального закона "О социальных гарантиях сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" (далее - ежегодное пособие).

2. Ежегодное пособие на каждого ребенка выплачивается единовременным платежом законному представителю ребенка (родителю, усыновителю, опекуну или попечителю) (далее - получатель пособия).

Ежегодное пособие назначается с календарного года, следующего за календарным годом начала обучения ребенка по основным общеобразовательным программам (за исключением образовательных программ дошкольного образования).

3. Основаниями для выплаты ежегодного пособия являются:

а) признание в установленном порядке сотрудника, имевшего специальное звание и проходившего службу в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, таможенных органах Российской Федерации (далее соответственно - учреждения и органы, сотрудник), погибшим (умершим) вследствие увечья или иного повреждения здоровья, полученных в связи с выполнением служебных обязанностей, либо вследствие заболевания, полученного в период прохождения службы в учреждениях и органах;

б) признание сотрудника в установленном порядке безвестно отсутствующим или объявление его умершим при выполнении служебных обязанностей.

4. Назначение ежегодного пособия осуществляется пенсионными органами Министерства внутренних дел Российской Федерации, Федеральной службы исполнения наказаний, Федеральной службы Российской Федерации по контролю за оборотом наркотиков, Федеральной таможенной службы по месту получения пенсии по случаю потери кормильца.

5. Средства, выплачиваемые в качестве ежегодного пособия, по желанию получателя пособия перечисляются на счет, открытый в организации (филиале, структурном подразделении) Сберегательного банка Российской Федерации, либо выдаются в установленном порядке организацией федеральной почтовой связи (ее филиалами, структурными подразделениями) по месту жительства получателя пособия.

6. Для назначения ежегодного пособия получатели пособия до 1 апреля текущего года подают в органы, указанные в пункте 4 настоящих Правил (далее - уполномоченные органы), заявление с указанием своего места жительства и, в случае если по желанию получателя пособия средства, выплачиваемые в качестве ежегодного пособия, будут перечисляться на счет, открытый в организации (филиале, структурном подразделении) Сберегательного банка Российской Федерации, - реквизиты такого счета (далее - заявление).

7. К заявлению прилагаются следующие документы, подтверждающие основания для выплаты ежегодного пособия:

а) копия документа, удостоверяющего личность получателя пособия;

б) копия свидетельства о смерти сотрудника;

в) копия документа, подтверждающего гибель (смерть) сотрудника вследствие увечья или иного повреждения здоровья, полученных в связи с выполнением служебных обязанностей, либо вследствие заболевания, полученного в период прохождения службы в учреждениях и органах, либо копия документа, подтверждающего в установленном порядке признание сотрудника безвестно отсутствующим или объявление его умершим при выполнении служебных обязанностей;

г) копия свидетельства о рождении ребенка;

д) справка образовательного учреждения, подтверждающая обучение ребенка по основным общеобразовательным программам;

е) копия свидетельства об усыновлении (удочерении) ребенка - для усыновителей ребенка;

ж) копия решения органа опеки и попечительства об установлении опеки (попечительства) над ребенком - для опекунов и попечителей ребенка.

8. Решение о назначении ежегодного пособия принимается уполномоченным органом в течение 10 рабочих дней со дня обращения получателя пособия.

Днем обращения за назначением ежегодного пособия считается день подачи получателем пособия в уполномоченный орган заявления с  приложением документов, предусмотренных пунктом 7 настоящих Правил, а при направлении заявления и документов по почте - день их получения уполномоченным органом.

9. При необходимости дополнительной проверки представленных получателем пособия документов и подтверждения оснований для получения ежегодного пособия срок принятия решения о назначении ежегодного пособия может быть продлен, о чем получатель пособия уведомляется уполномоченным органом в течение 3 дней со дня обращения за назначением ежегодного пособия с указанием причин и предполагаемого срока окончания дополнительной проверки. При этом решение о  назначении (отказе в назначении) ежегодного пособия принимается в течение 10 рабочих дней со дня окончания дополнительной проверки.

10. Решение о назначении ежегодного пособия не может быть принято позднее 15 апреля текущего года.

11. Выплата ежегодного пособия прекращается с календарного года, следующего за календарным годом окончания ребенком обучения по основным общеобразовательным программам.

12. Основаниями для прекращения выплаты ежегодного пособия ранее срока, установленного пунктом 11 настоящих Правил, являются:

а) явка (обнаружение места пребывания) сотрудника, считавшегося пропавшим без вести, либо отмена в установленном порядке решения суда о признании его безвестно отсутствующим или объявлении умершим;

б) достижение ребенком возраста 18 лет;

в) смерть ребенка.

13. Получатели пособия обязаны своевременно информировать уполномоченный орган о наступлении обстоятельств, являющихся основанием для прекращения выплаты ежегодного пособия.