Утративший силу
Приказ от 10.06.2005 N 400 "О ведомственных наградах Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации"
В целях поощрения работников системы Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, а также других граждан, принимающих активное участие в развитии этой системы, приказываю:
1. Учредить ведомственные награды Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации:
2.1. Положения о перечисленных в п. 1 настоящего Приказа ведомственных наградах Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации согласно приложениям N 1 - 4.
2.2. Описания и эскизы знака отличия "Милосердие", нагрудного знака "Отличник здравоохранения", нагрудного знака "Отличник социально-трудовой сферы" согласно приложениям N 5 - 10.
2.3. Форму представления к награждению ведомственной наградой Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации согласно приложению N 11.
2.4. Форму удостоверения к ведомственным наградам Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации согласно приложению N 12.
3. Департаменту по управлению делами осуществлять организационную работу по подготовке необходимых наградных материалов для доклада Министру.
4. Финансово-экономическому департаменту ежегодно предусматривать расходы на изготовление ведомственных наград Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации и удостоверений к ним.
5. Признать утратившим силу Приказ Минздрава России от 23 декабря 2002 г. N 402 "О ведомственных наградах Минздрава России" (зарегистрирован в Минюсте России 17 февраля 2003 г. N 4225).
1. Знаком отличия "Милосердие" (далее - Знак) награждаются граждане за благотворительную и спонсорскую деятельность в социальной сфере, сфере охраны здоровья и проявленное милосердие.
2. Знаком могут награждаться граждане Российской Федерации, иностранные граждане, лица без гражданства, юридические лица.
3. Ходатайство о награждении Знаком может вноситься руководителями органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, местного самоуправления, организациями независимо от форм собственности, общественными организациями по согласованию с органами государственной власти субъектов Российской Федерации.
4. Ходатайство о награждении Знаком и представление к награждению (далее - представление) направляются в Министерство здравоохранения и социального развития Российской Федерации.
5. Награждение Знаком производится в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации.
6. Представление к награждению Знаком оформляется по форме в соответствии с приложением N 11 и должно содержать характеристику награждаемого, отражающую его личные заслуги в благотворительной и спонсорской деятельности.
7. Знак и удостоверение к нему вручаются в торжественной обстановке Министром здравоохранения и социального развития Российской Федерации или другими должностными лицами по его поручению.
8. Знак носится на правой стороне груди и располагается ниже государственных наград Российской Федерации.
1. Нагрудным знаком "Отличник здравоохранения" (далее - Знак) награждаются работники органов управления здравоохранением, организаций государственной, муниципальной, частной систем здравоохранения (далее - организации) за многолетний плодотворный труд, высокий профессионализм и особые заслуги в области здравоохранения и подготовки медицинских кадров, имеющие стабильные показатели в работе, эффективно внедряющие высокие медицинские технологии, имеющие стаж работы в отрасли здравоохранения 15 и более лет, в том числе в данной организации не менее 5 лет.
2. Награждение Знаком производится в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации.
3. Министерство здравоохранения и социального развития Российской Федерации принимает ходатайство о награждении Знаком, вносимое руководителями органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, согласованное с главами администраций субъектов Российской Федерации. Руководителями, находящихся в ведении Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, федеральных служб, федерального агентства, государственных внебюджетных фондов, руководителями учреждений, организаций и предприятий, подведомственных Министерству здравоохранения и социального развития Российской Федерации, согласованных с курирующими директорами Департаментов.